按照《黑龍江省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院2022年公開招聘醫(yī)學畢業(yè)生實施辦法的通知》(黑衛(wèi)基層函【2022】22號)要求，經區(qū)政府同意，區(qū)衛(wèi)生健康局會同區(qū)財政、人社、編辦等部門共同實施2022年鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘醫(yī)學畢業(yè)生計劃，現將有關事宜通知如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的用人標準，公開、平等、競爭、擇優(yōu)聘用的原則。

二、招聘計劃

擬為轄區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘統(tǒng)招全日制醫(yī)學專業(yè)本科及以上學歷應往屆醫(yī)學畢業(yè)生1人。鼓勵生源地畢業(yè)生報考招聘崗位。詳見《2022年紅崗區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘醫(yī)學畢業(yè)生計劃表》(附件1)

三、應聘條件

招聘人員面向社會，凡符合下列條件的人員均可報名應聘：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守國家法律、法規(guī)，擁護中國共產黨;

2.具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，志愿服務基層;

3.35周歲以下(1987年1月1日及以后出生)，符合身體檢查的各項要求;

4.具備招聘崗位所需學歷和專業(yè)條件：省內外高等院校統(tǒng)招全日制醫(yī)學院校本科及以上學歷的應往屆臨床醫(yī)學畢業(yè)生;

5.服從招聘單位對崗位的安排和調整。

四、招聘程序

(一)報名時間：自本公告發(fā)布之日起至6月10日。

(二)網絡報名。應聘人員須登錄http://wsjkw.hlj.gov.cn/(黑龍江省衛(wèi)生健康委員會網站)，下載并填報應聘人員報名登記表(附件2)，并將身份證、畢業(yè)證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、所在單位或當地人才服務部門提供的證明(加蓋公章)，以及能夠證明本人資歷材料的原件，應屆畢業(yè)生需要提供所在學校開具的有效證明(加蓋公章)，清晰掃描或拍照后，作為《報名表》的附件，壓縮打包發(fā)送至郵箱honggangqu059@163.com。

(三)資格審查。對報名人員提交電子材料進行初步資格審查，未按時提供材料的，視為自動放棄報名。網絡報名截止后，根據網上初審情況將安排現場資格復審、發(fā)放筆試準考證等事宜，具體安排請及時關注紅崗區(qū)政府網站相關通知。

五、招聘方法

本次招聘采取公開考試與組織考核相結合的方式進行。

(一)考試。考試方式為筆試和面試，總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

1、筆試。采取閉卷方式進行崗位所需專業(yè)知識能力測試，卷面總分100分。

2、面試。筆試結束后，根據應聘人員筆試成績從高分到低分的順序，進入面試人數與擬聘人數原則上按3:1的比例確定。若同一崗位入圍線上筆試成績出現并列，則相應擴大該崗位面試人選數量。若參加筆試人員低于3:1的，則全部進入面試。面試采取結構化面試方式，總分100分。面試成績低于60分的，取消考核、體檢資格，不予聘用。

(二)體檢與考核。根據總成績，按招考計劃數與考核、體檢人數1:1的比例確定進入體檢和考核人選。若總成績出現并列，以筆試成績高者進入考核人選。若筆試、面試成績均相同，則采取加試筆試的方式，以加試筆試成績高者進入考核人選。

1、體檢：區(qū)衛(wèi)生健康局負責組織體檢，體檢費用由考生自行承擔。體檢參照公務員體檢辦法確定體檢內容，如體檢結果不合格需補充人選的，根據總成績從高分到低分依次遞補。

2、考核：對體檢合格人員進行綜合考核，考核內容為思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等?？己瞬缓细裾?，不予聘用。

(三)公示與審批。根據考試、體檢和綜合考核結果，擇優(yōu)確定擬聘用人員，由市衛(wèi)生健康委、市人社局復核匯總，上報省衛(wèi)生健康委和省人社廳備案，并在黑龍江省衛(wèi)生健康委員會網站上公示7個工作日。公示期間，對有問題反映并查實影響聘用的取消聘用資格，由此產生的空缺不予遞補。公示期滿無異議的，區(qū)衛(wèi)生健康局負責與應聘人員簽訂《勞動合同》、辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員正式上崗時間為2022年9月1日。

六、相關待遇

(一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院與聘用人員簽訂《勞動合同》(一式4份)，區(qū)衛(wèi)生健康部門、人社部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、聘用人員各1份，聘期3年。應聘人員對提交的材料和信息真實性負責，否則取消聘用資格，并承擔相應責任。

(二)新聘用人員實行試用期制度，試用期為3個月。由區(qū)衛(wèi)生健康部門與用人單位共同負責考核，試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期考核不合格者不予聘用。

(三)聘用人員按國家規(guī)定執(zhí)行基層事業(yè)單位崗位績效工資制度，根據績效考核結果發(fā)放績效工資，年收入不低于4萬元，依法享受當地各項社會保險待遇。

(四)聘用人員3年年度考核合格的，按規(guī)定程序經所在地有關主管部門審核同意后，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有空編的前提下，納入編制管理。

七、有關說明

(一)關于學歷時限計算截止日期為2022年7月15日(含當日)。

(二)本次公開招聘凡有時間、地點及招聘各環(huán)節(jié)事項發(fā)生變化，均在大慶市紅崗區(qū)政府網站(http://www.honggang.gov.cn)上發(fā)布公告，不再以其他方式通知報考人員。因個人原因導致錯過任何招聘環(huán)節(jié)的，報考人員自行承擔責任。

(三)資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現考生不符合招考條件、弄虛作假的，隨時取消考試或聘用資格，問題嚴重者追究法律責任。

(四)本次公開招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(五)考生應提前了解并隨時關注大慶市疫情防控相關政策和要求，招考期間嚴格遵守省、市、紅崗區(qū)疫情防控指揮部及相關專業(yè)部門采取的疫情防控措施。

本公告由大慶市紅崗區(qū)衛(wèi)生健康局負責解釋。

政策咨詢電話：0459-2799773。

附件1：2022年紅崗區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘醫(yī)學畢業(yè)生計劃表.xlsx

附件2：應聘人員報名登記表.doc